La Modificación de Conducta es uno de los principios del Condicionamiento Instrumental que moldea el comportamiento de las personas para que éste sea congruente con los estándares de rendimiento deseados por la organización. Teniendo en cuenta que la Prevención de Riesgos Laborales debe estar integrada en todos los procesos de la organización y que el trabajador debidamente informado y formado está obligado a cumplir las instrucciones y normativa en este ámbito: utilizar correctamente los EPIs, etc., entendemos que los PMC son perfectamente aplicables a este campo.

• Fecha: 12/12/2012
• Horario: 09:00 a 14:00
• Lugar: Bergondo, Asociación de Empresarios del Polígono de Bergondo

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